协委〔2019〕17号

关于印发《福建师范大学协和学院师德师风

专项教育活动方案》的通知

各党总支、直属党支部，各单位：

《福建师范大学协和学院师德师风专项教育活动方案》已经2019年第九次院党委会审议通过，现予以印发，请遵照执行。

              中共福建师范大学协和学院委员会

                      2019年5月7日

福建师范大学协和学院师德师风专项教育

活动方案

为深入学习贯彻全国、全省教育大会精神，全面贯彻落实中央和省委《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和关于师德师风建设的新部署、新要求，根据省委教育工委、省教育厅《关于组织开展师德师风建设年八项活动的通知》要求以及学校师德师风建设推进会的有关精神，经院党委会研究决定，在全院范围内深入开展师德师风专项教育活动，具体实施方案如下：

一、活动时间

2019年5月至2019年7月

二、活动安排

（一）宣传部署阶段（2019年5月1至2019年5月20日）

各单位要及时召开师德师风专项教育活动动员会，明确活动的目的意义和要求，增强教职工主动参与活动的自觉性。

（二）学习教育阶段（2019年5月21至2019年5月30日）

（1）学习内容：习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于教育改革发展和教师队伍建设的重要讲话精神；全国、全省教育大会精神；师德师风建设方面的法律、法规、文件和规章制度（《新时代高校教师职业行为十项准则》《关于高校教师师德失范行为处理的指导意见》《福建师范大学协和学院教职工师德失范行为处理办法（试行）》以及教育部通报的违反师德师风典型案例。

(2)学习方式：各单位要采取集中学习和个人自学相结合、线上与线下学习相结合、讲座辅导与集体讨论相结合、先进典型示范作用与反面典型警示教育相结合的方式，组织广大教师开展学习教育活动。在深入学习的基础上，组织教师开展“新时代师德内涵”大讨论。

(3)学习要求：建立集体学习制度，严格考勤，做到学习有材料、个人有笔记，人人受触动，觉悟有提升。

（三）调研排查阶段（2019年6月1日至2019年6月10日）

（1）各单位调研排查：通过召开座谈会、个别谈话、设立意见箱等形式，广泛开展师德自我评价活动和学生评价活动，掌握师德师风动态，仔细查找在师德师风、管理服务等方面存在的问题和不足。

（2）教职工自查自纠：各单位组织教师进行自查自纠，找准存在的问题，分析存在问题的原因，明确今后努力的方向。各单位党政负责人要利用日常的时间，与所在单位教职工谈心谈话，了解教职工思想动态，对已发生师德失范行为的重点人，要定期谈话。排查重点：①是否存在通过课堂、论坛、讲座、信息网络及其他渠道发表、转发错误观点，或编造散布虚假信息、不良信息的行为；②是否有抄袭剽窃、篡改侵吞他人学术成果，或滥用学术资源和学术影响的行为；③是否存在违反教学纪律，敷衍教学、庸教、懒教、怠教的行为；④是否存在师生关系异化的行为。对存在的问题，要及时上报，并根据有关制度规定，建立重点人的“一人一档”的工作机制。

(四）整改提升阶段（2019年6月11日至2019年6月30日）

各单位要结合年度考核，探索建立师德档案，对教师师德师风行为进行记载、分析和处理，实行师德问题“一票否决”，作为教师职务评审、岗位聘用、评先评优等重要依据。同时，各单位要认真查找，深刻剖析，列出师德师风建设问题清单、责任清单、整改清单并提出具体解决办法和整改措施，撰写调查分析报告。教职工结合自查自纠及“新时代师德内涵”讨论情况，撰写一篇学习心得或研讨文章。

三、工作要求

（一）统一思想，加强领导

开展师德师风专项教育活动是深化我院师德师风建设的重要举措，各单位要高度重视，把这项活动作为一项重要任务来抓，加强组织领导，做到统一思想、精心组织、职责明确、任务落实，确保活动顺利推进。

（二）精准学习，加大宣传

各单位要做好专题学习计划安排，引导教职工增强学习的思想自觉和行动自觉；要积极借助新媒体、自媒体、融媒体，不断拓展宣传渠道，丰富教育载体，扩大师德师风专项教育的覆盖面和影响力。

（三）注重实效，扎实推进

要紧密围绕活动主题，制定具体措施和办法，切实做到“心中有数、有会必讲、有事必谈、有责必问”，着力解决师德师风方面存在的突出问题，增强师德教育的针对性和实效性。主题教育活动结束后，各单位须于2019年7月1日前将本单位书面总结材料上交至院党委党务工作部（行政楼402）。联系人：郑涛，电话：22868637。