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关于对任职试用期满管理职员进行考核的通知

发布时间:2019-04-01    点击量:48


协委20195



各单位:

为进一步加强中级管理职员的管理,全面、客观、准确地了解中级管理职员试用期内德、能、勤、绩、廉情况,拟组织任职试用期满的管理职员考核工作,现将有关事项通知如下:

一、考核对象

(一)系主任

韦樟清  卢  宇  伍明春  李碧珍  张昌宋  鄢  奋

(二)主管

卢继团  吴昌盛  吴政修  陈元忠  陈志标  陈墨香

林民庆  林慧娟  黄晓川  赖沈真

(三)副主管

王怡音  王晓强      刘宝飞  林  姗  杨竞雯

宋武婷  张  甸  张婷婷  陈  永  姚  强

二、考核内容

考核包括德、能、勤、绩、廉五个方面,主要了解任职试用期满管理职员在试用期内的思想政治表现、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等情况,重点考核对所任职务的适应能力和履行职责等情况。

三、考核程序

(一)撰写任职试用期总结

考核对象要对照考核内容和岗位职责,就一年来本人在德、能、勤、绩、廉五方面的表现情况、存在的不足、今后的工作思路及改进措施等方面撰写任职试用期总结(字数2000字左右),并填写《福建师范大学协和学院中级管理职员试用期考核登记表》(附件1)。

(二)民主测评评议

民主测评评议工作由院党委党务工作部组织,采取无记名投票的方式对考核对象称职与否进行民主测评。

(三)组织考察

考核对象由所在单位组织考察,并分别填写《福建师范大学协和学院中级管理职员任职试用期满考核鉴定表》(附件2)。

(四)院党委决定是否正式任职

四、有关要求

各有关单位要高度重视,认真做好考核工作,于43日前完成组织考察工作,同时将《福建师范大学协和学院中级管理职员试用期考核登记表》和《福建师范大学协和学院中级管理职员任职试用期满考核鉴定表》纸质版一式两份交至院党委党务工作部(行政楼4楼402办公室,电子文本发送至院党委党务工作部电子邮箱(cuc_dwgzb@fjnu.edu.cn)。

联系人:张欣迎,联系电话:22868637



附件:1.《福建师范大学协和学院中级管理职员试用期考核登记表》

2.《福建师范大学协和学院中级管理职员任职试用期满考核鉴定表》




    中共福建师范大学协和学院委员会党务工作部

                201941


附件1、附件2表格.doc







 

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